鮑爾默
據知情人士透露，部分微軟CEO候選人尤其擔憂鮑爾默留任董事會可能會引發的問題。他作出過數項改變公司發展戰略、在經理人和投資者中引發爭議的決策。
就在8月宣布離任CEO 10天后，鮑爾默達成協議以74億美元收購諾基亞的手機業務，從而使得微軟進入一個全新的領域，并增加3.2萬員工。去年夏天，鮑爾默還促成了一項徹底的公司重組計劃。其計劃在微軟內外毀譽參半。
人們懷疑，如果鮑爾默的繼承者想要推翻他的戰略或者政策，他能否坐視不管。要是下一任CEO真的那么做，微軟此前支持鮑爾默的行動的董事會會作何反應也不得而知。
知情人士說，在會見CEO候選人的時候，微軟的董事對于鮑爾默角色問題的處理非常微妙；鮑爾默和蓋茨在新任CEO的遴選上都沒有“一票否決權”。兩人合計持有微軟8.3%的股權。
鮑爾默2000年接替蓋茨出任CEO時也面臨過類似的挑戰。兩人早期的權力斗爭拖慢了微軟的決策進程。那時候微軟董事大衛·馬夸特（David Marquardt）和其他人有出面緩解兩人之間的矛盾。
蓋茨也并非局外人。與他共事的人稱，作為董事長和備受尊崇的科技大佬，他能夠主導董事會的討論。在《金融時報》去年11月刊登的采訪中，蓋茨表示，他將拿出很多時間與下一任微軟CEO共事。
激進投資者
此外，ValueAct Capital Management.也將有代表加入微軟的董事會。該對沖基金2013年買入了超過20億美元的微軟股票。ValueAct總裁梅森·墨菲特（G. Mason Morfit）將成為微軟成立38年來首位不是由公司董事會選出的董事。
鑒于該激進股東此前批評過微軟董事會，該董事會的內部關系可能會變得緊張。在公司的管理和戰略問題上與其他董事發生沖突后，投資者威廉·阿克曼（William Ackman）去年8月離開了零售商J.C. Penney的董事會。正面案例方面，Office Depot在給董事會加入一名激進股東成員后去年得以完成了與OfficeMax的合并。
(完)