如果說用戶一開始還是以欣賞創業者的眼光，來觀察小米產品上的創新、新穎的營銷手段及“價格屠夫”定位，當今天小米已經迅速膨脹至“數百億美元”市值，用戶對于小米的要求，也隨之提升，不再是抱著“買了一部便宜手機”的心態來看待小米的產品。
十分明顯的是，在近兩次小米重點產品發布后，已經不再是“米粉”壓倒性的贊美之聲。人們開始更加理性地看待小米。
2013年最后一天，小米3聯通版如約開售，等候多時的“米粉”進入瘋搶5分鐘內銷售一空。當晚，一篇名為《高通驍龍MSM8x74AB系列處理器科普貼》的文章突然出現在小米官方論壇上，指明小米3聯通版用8274AB代替了原先宣稱的8974AB芯片。
關于“欺詐”的指責一度讓小米公司陷入尷尬，其解釋稱，之前與高通的技術交流文檔“不嚴謹”，于是“一直使用驍龍8974AB統稱整個驍龍800 8x74AB系列產品”。
“不嚴謹”的解釋并未幫助小米順利開脫，反而在部分小米用戶心里蒙上一層“被掉包”的陰影。
“員工踩諾基亞秀優越”遭抨擊
受到抨擊的，還有這家公司的企業內部文化。
近日，一位新浪微博賬號為“零零發”的小米員工對諾基亞進行一陣“奚落”，稱諾基亞的朋友想來小米求職，還表達了：“諾基亞好啊！外企待遇，薪水高假期多工作少，基本不用干活兒，所以之前舍不得走。”“對這些人我只能說，抱歉了，小米真的沒有這種好職位啊！”
這一條微博遭到了網絡名人王思聰的抨擊。王思聰炮轟了小米員工的“優越感”，并指小米“抄與炒”。
王思聰的抨擊迅速引發了熱議。
媒體人駱軼航在《小米V.S諾基亞：兩種糟糕的公司文化在PK什么》中表達了他的觀點：在企業文化的角度上，小米叫板諾基亞，其實也沒什么優越感。
“諾基亞的‘外企待遇’折射不了小米‘本土待遇’的正確，‘錢多’也不意味著‘錢少’的合理。”駱軼航稱，諾基亞的“假多活少”也掩蓋不了小米“假少活多”引發的員工的抱怨和壓力。